I Principi guida ONU su impresa e diritti umani e il consolidamento del regime internazionale in materia a settant'anni dalla Dichiarazione universale

I Principi Guida su imprese e diritti umani adottati nel 2011 dalle Nazioni Unite, sono solo l'ultimo di una lunga serie di iniziative e di strumenti internazionali adottati a partire dalla Dichiarazione universale dei diritti umani del 1948 con lo scopo di responsabilizzare le imprese al rispetto dei diritti umani nell'ambito delle loro operazioni economiche. I Principi Guida sono diventati in poco tempo il principale parametro di riferimento internazionale in materia, hanno ricevuto la generale accettazione da parte di Stati, Organizzazioni Internazionali, società civile e da parte dello stesso settore privato, e possono essere considerati come una sorta di codificazione dello stato dell'arte del sistema internazionale in materia di imprese e diritti umani. Il presente articolo intende ripercorrere l'evoluzione che ha condotto alla nascita di siffatto regime, fornendo un quadro sintetico dei suoi elementi fondativi, riflessi nei tre diversi Pilastri dei Principi Guida: l'obbligo dello Stato di proteggere, la responsabilitò delle imprese di rispettare e l'accesso ai rimedi per le vittime. Infine, il contributo analizza de jure condendo le prospettive ulteriori di sviluppo che discendono dal processo di 'trasposizione' dei Principi Guida negli ordinamenti degli Stati.